江苏人社厅养老金 2026 年厅长相关政策是什么，职工养老金年度调待方案待国家文件下达后制定，城乡居民养老保险持续完善惠民举措

截至目前，人社部、财政部尚未出台 2026 年度全国职工养老金统一上调文件，江苏省人社厅暂未发布 2026 年退休人员职工养老金调整政策。养老金调整属于国家统一部署的民生政策，并非由厅长个人制定，江苏省人社厅将在国家正式文件下发后，结合本省养老保险基金运行情况、全省退休人员规模，联合省财政厅研究制定江苏省 2026 年养老金调整方案，按程序报批后向社会公布并组织落实增发与补发工作。城乡居民养老保险方面，2026 政府工作报告明确全国城乡居民基础养老金最低标准每月提高 20 元，由原来 143 元上调至 163 元，该政策独立于职工养老保险体系，江苏省现行城乡居民基础养老金省级最低标准为每月 248 元，高于国家基础底线，省内各地市可结合地方财政状况提高本地城乡居民基础养老金标准。2026 年江苏人社厅持续推进暖心居保工作，落实低保、特困、重度残疾人等困难群体城乡居民养老保险费代缴，完善多档缴费档次与配套政府补贴，持续健全多缴多得、长缴多得的激励机制，保障城乡老年居民养老金按时足额发放。

职工养老金调整有着严格的层级流程，由国家统一确定调整的总体方向，省级人社、财政部门联合拟定本省实施细则，按规定报批之后对外公布，厅长作为部门负责人，负责组织落实政策，不单独决定养老金上调标准。在国家调待通知落地前，江苏企业和机关事业单位退休人员依旧按照原有标准正常领取养老金，暂无增发补发安排，网络上传播的各类 2026 江苏养老金预估涨幅、调整细则不属于官方文件，不能作为养老金核算依据。全国城乡居民基础养老金 163 元是国家划定的最低保障底线，仅作为全国参考标准，江苏各地可以在省级底线之上增设年限养老金、高龄额外增发待遇。职工养老保险和城乡居民养老保险分属两套独立制度，资金渠道、待遇计算方式各不相同，参保群众要分清两类养老政策，不要将个人职务和养老金政策制定混为一谈。

回顾 2025 年江苏养老金相关政策，2025 年 7 月江苏省人社厅、财政厅联合印发养老金调整通知，出台本省 2025 退休人员职工养老金调整方案，惠及全省 1158 万退休人员，调整对象为 2024 年 12 月 31 日前办理退休、退职并按月领取养老金的人员，待遇自 2025 年 1 月 1 日起执行，全省在 7 月底前完成增发养老金补发。当年继续采用定额调整、挂钩调整、适当倾斜相结合的方式，定额调整每人每月统一增加 31 元；挂钩调整包含缴费年限挂钩与养老金水平挂钩，缴费年限 15 年及以下部分每满一年每月增加 0.8 元，15 至 25 年部分每满一年每月增加 0.9 元，25 年以上部分每满一年每月增加 1.1 元，缴费年限挂钩增加额不足 12 元按 12 元计发，再按照本人 2024 年 12 月基本养老金的 0.2% 增加；高龄倾斜部分，截至 2024 年末年满 70 周岁不足 75 周岁每月增发 21 元，75 周岁不足 80 周岁每月增发 29 元，80 周岁及以上每月增发 39 元，同时落实企业退休军转干部待遇兜底保障。城乡居民养老方面，江苏持续保持较高基础养老金水平，不断优化参保激励政策，保障城乡居民养老待遇稳定发放。

【数据来源】

[2026-02-03] 江苏城乡居民养老保险宣传月启动，江苏省人力资源和社会保障厅

[2026-03-05] 政府工作报告提出，城乡居民基础养老金月最低标准再提高 20 元，中国政府网

[2026-03-05] 政府工作报告：城乡居民基础养老金月最低标准再提高 20 元，人民网

[2025-07-25] 我省 2025 年退休人员基本养老金调整方案出台，江苏省人力资源和社会保障厅

[2025-07-25] 省人力资源社会保障厅 省财政厅关于 2025 年调整退休人员基本养老金的通知，江苏省人力资源和社会保障厅

[2025-07-26] 江苏 2025 年退休人员基本养老金调整方案出台，江苏省委新闻网

免责声明：本文内容仅为政策信息解读，不构成待遇承诺，职工养老金年度调整最终以江苏省人社厅、财政厅正式印发文件为准，养老金发放、增发、补发金额核算，请以当地人社经办部门通知为准。

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