2026年山西养老金测算该如何做，山西省职工及城乡居民养老金测算方法与参数说明

2026 年山西养老金测算分为企业职工养老保险、机关事业单位养老保险以及城乡居民养老保险三类，不同参保类型对应的计算公式不一样，测算需要采集个人缴费年限、缴费基数、个人账户余额、退休地计发基数等关键信息。2026 职工（企退、事退）养老金：人社部、财政部尚未出台全国统一上调文件，没有正式落地的年度调待政策，2026 政府工作报告明确：全国城乡居民基础养老金最低标准每月提高 20 元，由原来 143 元上调至 163 元，各省再在此基础上叠加地方补贴，各地陆续落实发放，这是独立于职工养老的另一套政策体系。职工养老金测算主要用于预估新退休人员初次核定待遇，已经退休人员的现有养老金暂不执行新的年度上调标准；城乡居民养老金测算可结合国家新的基础养老金底线，叠加山西地方补助和个人账户金额预估待遇。

从测算的具体方法来看，企业退休人员养老金等于基础养老金加上个人账户养老金，基础养老金的计算公式为退休当年山西养老金计发基数乘以（1 加本人平均缴费指数）除以 2 再乘以累计缴费年限乘以百分之一，个人账户养老金等于个人账户储存额除以计发月数，计发月数按照退休年龄确定，60 岁退休为 139 个月，55 岁为 170 个月，50 岁为 195 个月。机关事业单位中人养老金除基础养老金、个人账户养老金外，还需要增加过渡性养老金和职业年金部分，同时要核算视同缴费年限与视同缴费指数。城乡居民养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，个人账户养老金是个人账户全部储存额除以 139，基础养老金在国家最低 163 元基础上叠加山西地方补贴。自行测算仅能作为预估参考，个人档案信息、视同年限认定、计发基数每年会变动，最终准确养老金金额需要山西社保经办机构审核核算。职工养老金年度上调属于退休之后的待遇调整，不属于退休初次养老金测算的内容，两套养老保险体系分开测算，互不混用参数。

回顾 2025 年养老金的相关延伸，2025 年山西省按照国家统一部署完成退休人员基本养老金调整工作，企退、事退人员采用定额调整、挂钩调整、高龄倾斜相结合的方式增加养老金，调整资金按时发放到位。2025 年山西公布当年养老金计发基数，用于当年新退休人员养老金核算，同时持续推进机关事业单位中人档案审核与待遇清算工作。2025 年山西城乡居民基础养老金按照本省原有标准执行，持续保障城乡老年居民生活，这套计发、调整、经办的工作模式延续至 2026 年，参保群众可以依托历年政策公式提前预估待遇，但最终结果以社保部门核算为准。

【数据来源】

[2026-03-05]（2026 年政府工作报告）新华网

[2025-07-29]（山西省 2025 年调整退休人员基本养老金通知）山西省人力资源和社会保障厅

免责声明：本文内容仅为政策信息科普解读，不构成待遇承诺，养老金个人测算结果仅为预估，最终养老金金额以山西省人力资源和社会保障厅、社保经办机构结合个人档案与缴费记录核算结果为准。

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