2026养老金相关江苏苏北养老金怎么算职工居民养老计发办法说明

江苏苏北地区企业职工养老金和苏南执行完全一样的计发政策，全省统一省级统筹，不分苏南苏北设置单独计发基数和公式，职工养老金由基础养老金、个人账户养老金组成，1995 年底前有缴费记录的中人额外增加过渡性养老金，统一使用江苏省当年公布的全省养老金计发基数核算，城乡居民养老金的计算公式全省统一，只是苏北各地市、县区可以在省级最低标准之上自主上浮本地基础养老金水平。

苏北企业职工养老金分项公式为基础养老金等于退休当年全省计发基数加上本人指数化月平均缴费工资之和除以二，乘以累计缴费年限再乘以百分之一，个人账户养老金等于个人账户累计储存额除以国家统一计发月数，60 岁退休计发月数 139，55 岁退休 170，50 岁退休 195，过渡性养老金等于退休当年全省计发基数乘以本人 1995 年底前平均缴费工资指数乘以 1995 年底前缴费年限之和再乘以 1.2%，机关事业单位中人按照新老办法对比保低限高规则核算，和省内其他区域规则一致，不存在苏北单独降低系数或者单独基数的情况，养老金年度上调方案同样全省统一，定额、挂钩、高龄倾斜标准不分区域。

城乡居民养老金统一为基础养老金加上个人账户养老金，个人账户养老金为个人账户全部储存额除以 139，账户资金包含个人缴费、政府补贴、集体补助以及历年利息，全省统一激励规则，缴费超过 15 年每多缴一年基础养老金增发 1%，苏北的徐州、淮安、盐城、连云港、宿迁各地基础养老金地方补贴标准有差异，所以最终到手居民养老金会有所区别，参保人员可以在江苏智慧人社 APP 查询缴费指数、个人账户余额、视同缴费年限等测算参数，自行测算结果仅作参考，最终待遇以参保地社保经办机构核算为准，有疑问可以拨打 12333 人社热线咨询。

【数据来源】

[2025-02-26]（江苏省企业职工基本养老保险实施办法）江苏省人力资源和社会保障厅

[2024-12-25]（企业职工养老金计发政策解读）江苏省人力资源和社会保障厅

[2024-10-31]（提高城乡居民基础养老金最低标准通知）江苏省人力资源和社会保障厅

[2021-12-26]（江苏省企业职工基本养老保险规定）江苏省人民政府

免责声明：本文内容仅为政策信息整理，不作为养老金待遇核算的直接依据，苏北各县区城乡居民地方附加增发标准以属地社保经办机构执行口径为准，后续政策如有更新，请以官方最新通告为准。要不要我把江苏养老金测算做成可直接填入参数的 Excel 测算模板？