物业保安岗位职责制度培训 物业保安岗位职责制度
大家好,我是东南,我来为大家解答以上问题物业保安岗位职责制度培训,物业保安岗位职责制度很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!
随着社会一步步向前发展,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。大家知道岗位职责的格式吗?下面是小编为大家整理的物业保安岗位职责制度(通用12篇),希望能够帮助到大家。
物业保安岗位职责制度1
1、负责区域内的安全巡逻,公司日常的保安工作;
2、服从公司的管理,听众领导的指挥;
3、积极完成上级交办的其他临时性工作。
物业保安岗位职责制度2
1、负责责任区域内交通秩序,引导车辆和行人的过往;
2、负责责任区域内安全防范;
3、有异常问题及时上报;
4、负责巡逻巡视工作;
5、完成领导安排的工作。
物业保安岗位职责制度3
1、保障小区正常的秩序及安全,保证消防通道的`畅通和车辆安全有序的出入;
2、严格按照验证制度,防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入小区,维护小区的治安秩序;
3、检查小区消防设施、设备,消除不安全隐患,并将火险和不安全因素报告上级;
4、按照规定的标准从事各项工作,保持服饰整洁,注意个人卫生和仪容仪表;
5、了解并遵守公司的制度和各项规定;
6、完成上级交给的各项任务。
物业保安岗位职责制度4
1、负责项目日常巡查;
2、出入口通行管理;
3、车辆停放指引;
4、园区规范停车服务;
5、上级安排的其他工作等。
物业保安岗位职责制度5
1、维护项目治安秩序,消除消防安全隐患;
2、加强项目重点部位治安防范;
3、加强项目防火意识,定期检查消防设施;
4、做好交接班记录。
物业保安岗位职责制度6
1、根据保安相关规定,负责做好放火、防盗、防事故等工作,保障公司利益;
2、严格按照验证制度,防止未经许可的人员、车辆、物资擅自进入大厦,维护公司的治安秩序;
3、负责做好公司信件的登记发放工作,做好货物进出的登记查验、车辆进出指挥有序停放;
4、及时处理大厦内发生的各种突发事件并及时报告;
5、树立崭新保安人员风貌、展现公司窗口,做好门卫室及周围卫生保洁工作,维护公司形象;
6、完成领导安排的其它临时性任务。
物业保安岗位职责制度7
1、负责商场治安秩序,预防和查处安全事故,做好安全保卫工作;
2、负责做好巡逻,守护、门卫、安全检查、查看监控、突发事件处置等安保执勤工作。
3、负责对保安人员值班情况进行检查和监督;
4、完成上级领导交办的各项事宜
物业保安岗位职责制度8
1、带领和督导下属做好安全保卫工作,确保园区商户的人身安全及财产安全;
2、负责制定、健全公司的安全保卫制度,部署保安的工作计划安排和检查落实情况;
3、规范公司的保安管理、培训,组织开展安全教育和法制教育;
4、定期巡视各产业园环境,监督下属工作;
5、负责制定每月值班安排表、考勤管理及人员异动管理;
6、负责对所有保安用品的分发,使用和回收监督,管理;
7、和地方消防安全部门、派出所建立良好的合作关系;
8、协助各部门搞好区域管理,完成公司领导及上级部门交办的各项安保工作。
物业保安岗位职责制度9
1、公司的综合保障部工作与各部门配合
2、各种事故的预防,警戒及巡逻。保卫部要求24小时备勤备警,巡逻重点是各消防点、通道、办公区域、门窗的关闭状态及警戒区的安全状况,每隔两小时巡逻一次并记录巡逻情况。
3、外来人员、车辆进入大楼的登记管理。外来送货、拉货车辆的登记、外来人员的来访做好登记记录。
物业保安岗位职责制度10
1、负责对进入写字楼大堂的客户进行服务礼仪接待;
2、对来访车辆进行指挥、开车门等相应的服务礼节礼貌;
3、对来访进入写字楼大堂的人员进行礼貌询问、身份核实等。
物业保安岗位职责制度11
1、负责管辖区域内的人身财产安全、秩序管理,以及消防设施设备的日常维护管理;
2、制定小区安全管理制度、以及安保岗位的职责说明与作业指导文件,负责对安保部门人员选聘、培训与日常工作管理;
3、定期检查管辖区域内消防、保安执勤工作情况,发现问题并及时处理;
4、配合社区公安、消防做好辖区内的冶安、消防工作,做好对突发事件的应急处理;
5、加强与业主的联系、沟通,建立广泛的群众基础;
6、完成领导安排的其他工作。
物业保安岗位职责制度12
1、当班期间保持良好的岗位形象,仪容仪表,统一着装,言谈举止、态度要和蔼,用语文明、耐心细致、礼貌待人、热情服务,努力做到不顶、不气、不刁难,严格按公司规定落实每天工作任务;
2、认真做好收费工作,熟悉系统各种操作程序,严格执行收费标准,准确掌握车辆收费范围,做到正确收取款项,不多收、不少收、不乱收、不错收、不漏收,简化手续,准确高效,减少车辆排队等候时间;
3、认真核对有关发票项目,做到准确无误,交付现金要当面点清;
4、在临时车辆收费缴交和票据使用记录上认真填写,有异常情况认真记录,收费员因自身原因导致的错收,不得以长补短,按短款处理;
5、完成领导交办的其他工作。
本文到此讲解完毕了,希望对大家有帮助。
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