江苏省养老金计发基数多少2026年最新标准解读

江苏省 2026 年企业职工基本养老保险计发基数已经公布，本年度计发基数为 8669 元每月，这个基数用于 2026 年度办理退休手续的企业职工核算基础养老金，机关事业单位退休人员核算养老待遇同样参照该计发基数执行。对于 2026 年上半年已经办理退休的人员，前期社保部门会暂时使用上一年度计发基数预发养老金，待新基数发布后，会重新核算养老金，并补发新旧基数之间产生的差额。2026 职工企退事退养老金，人社部、财政部尚未出台全国统一上调文件，没有正式落地的年度调待政策，2026 政府工作报告明确：全国城乡居民基础养老金最低标准每月提高 20 元，由原来 143 元上调至 163 元，各省再在此基础上叠加地方补贴，各地陆续落实发放，这是独立于职工养老的另一套政策体系，江苏城乡居民基础养老金会在国家最低标准基础上叠加本省地方补贴，持续提升城乡老年居民养老待遇。

深度解析：养老保险计发基数由江苏省人社厅联合省财政厅，依据本省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资测算确定，每年定期对外发布。计发基数是计算职工基础养老金的核心参数，基础养老金计算公式中，计发基数与本人平均缴费指数的平均值，乘以累计缴费年限再乘以百分之一，参保人的缴费年限越长、平均缴费指数越高，在同一计发基数条件下，计算得到的基础养老金就越高。计发基数仅适用于职工养老保险退休待遇核算，和城乡居民养老保险待遇计算体系相互独立，城乡居民养老金不使用该计发基数，待遇由国家及地方确定的基础养老金加上个人账户养老金共同组成。江苏省内各地市统一执行全省公布的计发基数，不存在地市单独设置职工养老计发基数的情况，保障全省职工养老保险待遇核算标准统一。

回顾 2025 年养老金的相关延伸：江苏省 2025 年职工养老保险计发基数为 8216 元每月，相比 2024 年基数平稳上涨，当年省内顺利完成上半年退休人员养老金差额重算与补发工作，保障新退休人员待遇足额核算。2025 年国家职工养老金调整方案发布后，江苏省按照定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法落实企退、事退人员养老金上调，重点向高龄退休人员倾斜，按时完成全部调整补发。2025 年全国城乡居民基础养老金最低标准为每月 143 元，江苏依托地方财力，在国家标准之上增设地方补助，省内不同地市根据财政情况进一步提高本地城乡居民基础养老金水平，持续完善多层次养老保障体系。

【数据来源】

[2026-02-18] 江苏省 2026 年度职工养老保险计发基数公告 江苏省人力资源和社会保障厅

[2025-11-06] 公布 2025 年全省养老保险计发基数的通知 江苏省人力资源和社会保障厅

免责声明：本文信息仅为政策科普参考，个人养老金最终核算金额以参保地社保经办机构核算结果为准，后续养老保险相关政策变动，请以江苏省人社厅官方发布文件为准。

　　注：本文内容来源网络整理，仅供参考。如有社保相关问题也可以直接拨打全国统一的社保服务热线12333，进行咨询。