2026年关于江苏1995至今历年社平工资口径变化与使用说明

1995 年至 2018 年江苏核算养老金、社保基数主要使用城镇非私营单位在岗职工年平均工资，2019 年起国家统一调整口径，改为全口径城镇单位就业人员平均工资作为社保基数核定依据，两套口径数据不能直接混用，历年数据由江苏省统计局逐年对外发布，是办理退休核算基础养老金、核定社保缴费上下限的核心参考指标。1995 年全省在岗职工平均工资 5943 元，后续逐年稳步上涨，2022 年在岗职工平均工资达到 124175 元，2025 年城镇非私营单位就业人员年平均工资为 134969 元，私营单位年平均工资 79868 元，参保人员办理退休核算待遇时，系统会按照退休当年政策规定的对应口径取值计算。

社平工资口径调整是为了更贴合省内全部就业群体的收入实际，在 2019 年之前，统计范围只包含城镇非私营单位在岗职工，私营单位、灵活就业人员没有纳入统计，整体数值偏高；2019 年改革之后，将非私营和私营单位加权合并形成全口径平均工资，让社保缴费基数上下限更加合理，减轻灵活就业人员和小微企业的缴费压力。对于养老保险中人、早年参保人员来说，1995 至 2018 年的旧在岗职工平均工资，主要用于视同缴费年限、过渡性养老金的核算，不同年份退休的人员，系统调取的社平工资年份、统计口径都会按照退休政策执行，不会统一套用最新的全口径工资。

大家在查询、核对自己养老金核算记录的时候，要区分清楚在岗职工平均工资和全口径平均工资，不要直接拿最新的平均工资去倒推早年待遇。如果需要自己的退休核算明细，可以携带身份证到参保地社保窗口，或者通过江苏智慧人社小程序查询待遇审批表，表内会标注计算基础养老金使用的是哪一年度的平均工资。想要获取完整的历年统计原始报表，也可以登录江苏省统计局官网，在统计年鉴栏目内检索在岗职工平均工资板块，方便企业人事、参保人员查阅存档。

【数据来源】

[2026-06-24]（2025 年江苏省城镇单位就业人员年平均工资情况）江苏省统计局

[2025-09-18]（2025 年度社会保险有关基数的通知）江苏省人力资源和社会保障厅

[2023-06-02]（2022 年江苏省城镇单位就业人员平均工资发布）江苏省统计局

[2022-01-01]（江苏历年在岗职工平均工资统计年鉴）江苏省统计局

免责声明：本文整理的历年平均工资数据为统计部门公开的统计数据，职工养老金核算、社保缴费基数执行标准以参保地人社部门当年正式文件为准，不同口径数据不可交叉套用，不构成待遇核算依据。