2026年养老相关灵活就业养老金计算公式厦门省级统筹计发规则解读

厦门灵活就业人员参加企业职工养老保险，养老金执行福建省统一计发框架，在满足累计缴费满 15 年、达到法定退休年龄之后，养老金总额由基础养老金、个人账户养老金组成，1997 年 6 月 30 日前存在参保缴费或视同缴费年限的人员，额外增加过渡性养老金，同时保留厦门特区相关补贴，2026 年核算待遇使用退休上年度福建省统一计发基数，不再单独使用厦门市社平工资核算基础待遇。

基础养老金计算公式为（退休时福建省上年度计发基数 + 本人指数化月平均缴费工资）÷2× 累计缴费年限 ×1%，本人指数化月平均缴费工资等于计发基数乘以本人平均缴费指数。个人账户养老金等于个人账户累计储存额除以对应退休年龄计发月数，60 岁退休计发月数 139，55 岁退休计发月数 170，50 岁退休计发月数 195。厦门的过渡性养老金带有本地特色，针对 1997 年 6 月 30 日前的缴费时段分段计算，过渡系数为 1.3%，和省内其他地市标准存在区别，灵活就业人员缴费比例为 20%，其中 8% 计入个人账户，剩余 12% 划入统筹账户，个人账户资金每年按国家公布记账利率计息持续增值。参保人可以在 4579 元至 22893 元区间自主选择缴费基数，缴费档次越高，长期下来个人账户余额和平均缴费指数越高。

这套计发方案落实多缴多得、长缴多得的原则，虽然厦门已经纳入福建省养老保险省级统筹，基础养老金和个人账户养老金跟随全省统一规则，但历史形成的过渡性养老金、特区补贴政策继续平稳落地，保障老参保人员待遇平稳衔接。参保群众可以通过 i 厦门、闽政通、电子社保卡查询缴费记录、个人账户余额，提前粗略估算退休待遇，在规划缴费方案的时候，优先保证缴费年限达标，再结合自身收入情况选择合适缴费档次，进一步提升未来退休后的养老金水平。

【数据来源】

[2026-10-21] 2026 厦门灵活就业养老保险缴费基数公布 厦门市人力资源和社会保障局

[2026-09-05] 福建省企业职工养老保险省级统筹待遇计发口径说明 福建省人力资源和社会保障厅

[2026-02-11] 厦门过渡性养老金计发相关政策解读 同安区人民政府

[2026-01-08] 灵活就业人员参保办事指南 厦门市人力资源和社会保障局

免责声明：本文内容仅为厦门灵活就业养老金计算公式政策科普，测算结果仅作为参考，最终养老金核定金额、补贴认定以厦门社保经办机构核算结果为准。