2026年养老相关江苏人社厅通知社保基数与养老金政策解读

江苏省人社厅联合省财政厅、医保局、税务局在 2026 年 9 月 28 日下发了 2026 年度社会保险有关基数通知，明确 2026 全年职工养老保险缴费基数上限 25127 元每月，下限 5025 元每月，该基数同时适用于医保失业工伤生育险种，基数调整带来的缴费补差可以在当年 12 月 31 日前分次或者一次性缴清，补差阶段不收取滞纳金和利息，这份通知主要服务参保缴费和当年新退休人员养老金核算，而大家关心的 2026 退休人员养老金上调专项通知，江苏人社厅还没有正式印发，需要等待人社部财政部全国调整通知下达之后才会制定本省调整方案。

深度解析部分可以区分这份基数通知和养老金上调通知的不同作用，缴费基数是参保的时候用来核算每个月养老保险扣费的标准，新的计发基数依托这份基数文件配套使用，只用于 2026 年内新办理退休手续人员初次核算养老金，往年已经办好退休、按月领取养老金的人员，不会因为这份基数通知产生增资补发。江苏往年养老金调整文件都是采用定额调整、挂钩调整、高龄倾斜的结构，定额统一增加金额，挂钩部分分段按照缴费年限和原有养老金水平增发，高龄群体叠加倾斜待遇，企业退休和机关事业单位退休人员执行同一套调整规则。很多退休人员会把这份基数公告当成养老金上涨通知，看到网传的江苏定额调整数字就直接对照测算，这类预估数据都不属于官方内容，不具备效力。灵活就业参保人员可以在上下限之间自主挑选缴费档次，缴费档次越高、累计年限越长，后续核算出来的养老金待遇越高。

相关延伸来看，江苏参保群众查询人社厅各类养老通知可以登录江苏省人社厅官网，或者打开江苏智慧人社 APP 查看公告，办理养老查询、待遇核对、退休预约等线上业务。后续养老金调整方案出台之后，江苏人社厅会同步发布政策问答，列明定额、挂钩、高龄倾斜全部标准以及补发时间安排。大家平时看到短视频流传的江苏养老金上调定稿表格，建议先在官方渠道核验，有疑问可以拨打 12333 人社热线咨询，不要把缴费基数文件和年度待遇上调政策混为一谈。

【数据来源】

[2026-10-08]（省人力资源社会保障厅 省财政厅 省医疗保障局 省税务局关于发布 2026 年度社会保险有关基数的通知）江苏省人力资源和社会保障厅

[2026-07-29]（对省十四届人大五次会议第 1097 号建议的答复）江苏省人力资源和社会保障厅

[2025-07-25]（省人力资源社会保障厅 省财政厅关于 2025 年调整退休人员基本养老金的通知）江苏省人力资源和社会保障厅

[2026-04-28]（人力资源社会保障部 2026 年 4 月例行新闻发布会）人力资源和社会保障部

免责声明：本文仅对江苏人社厅发布的 2026 社保基数通知进行科普解读，2026 江苏退休人员养老金上调方案、增发标准、补发安排，以江苏省人社厅、省财政厅后续联合发布的正式调整通知为准，养老金核算、缴费补差业务以江苏社保经办机构审核结果为准，不构成参保缴费和待遇测算指引。